+7 (499) 272-09-99

Экспериментальная мастерская "Как повысить эффективность бизнес-процессов?"

На странице отображаются мероприятия (прошедшие или запланированные) за активный месяц. Чтобы найти мероприятие, воспользуйтесь календарем справа. Вы можете посмотреть как все мероприятия за месяц, так и выбрать конкретную дату из календаря.

пн
вт
ср
чт
пт
сб
вс
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31
1
2
3
4

июль

10
июля
Деловая игра

Деловая игра "Пока гром не грянет"

Как можно развить навыки принятия управленческих решений? Только принимая решения!
В реальной жизни непросто создать безопасные условия для подобной тренировки. Для этой цели гораздо больше подходит специальный тренажер - деловая оценочная игра*, в которой у каждого участника есть возможность "порулить" деятельностью отдельного подразделения или целой компании.
 
 
10 июля с 15.00. до 17.00 состоится пилотная версия одного из этапов деловой игры "Пока гром не грянет...".
 
В промышленно-торговый холдинг выходит новый HR-директор.
Не успев познакомиться с ситуацией на предприятии, он получает письмо от директора одного из заводов, по словам которого, ситуация на заводе критическая. Но, кажется, никто из руководства холдинга не воспринимает ее всерьез...
 
К участию приглашаем: HR-менеджеров и руководителей подразделений, которые хотят потренировать свои навыки принятия решений и познакомиться с новым методом оценки.
 
Ведет игру: Светлана Аракелян, Генеральный директор компании "99 по Фаренгейту".
 
Количество мест ограничено. Регистрация обязательна. 
__________________________
*Деловая оценочная игра - современный метод оценки деловых и управленческих компетенций, использование которого позволяет совмещать цели оценки и развития.
бесплатно
12
июля
Мастерская

Экспериментальная мастерская "Как повысить эффективность бизнес-процессов?"

12 июля c 17.00 до 20.00 состоится экспериментальная мастерская "Как повысить эффективность бизнес-процессов?"

В каждом бизнесе сегодня происходит большое количество изменений. Многие виды деятельности претерпевают серьезную трансформацию, из-за этого возникает необходимость в перестройке бизнес-процессов, сокращении общего количества рабочих операций, выстраивании новых процедур взаимодействия между сотрудниками и отделами...

Компании стремятся оптимизировать организационную структуру, сокращают количество уровней управления, вовлекают сотрудников в принятие решений и наделяют их большим уровнем ответственности...

На мастерской будет представлена деловая игра, наглядно демонстрирующая эффекты качественного улучшения рабочих процессов, которые могут быть получены при использовании методов "мягкой" оптимизации.

Также участники обсудят актуальные для них вопросы, связанные с развитием у руководителей новых навыков управления рабочими процессами.

К участию приглашаем: HR-менеджеров и руководителей подразделений, нацеленных на повышение эффективности рабочих процессов и производительности труда.

Ведут мастерскую:

Елена Альбицкая, сертифицированный тренер по Lean Six Sigma (LSS)

Светлана Аракелян, генеральный директор компании "99 по Фаренгейту".

Участие бесплатно.

Зарегистрироваться для участия в мероприятии Вы можете по телефону: +7(499) 272-09-99 или написав по адресу: info@99f.ru

бесплатно

август

1
августа
Деловая игра

Деловая игра "Зеркальная фабрика"

1 августа с 15.00 до 17.00 состоится экспериментальная мастерская, на которой мы проведем фрагмент деловой игры "Зеркальная фабрика"

Участники на некоторое время станут руководителями компании, переживающей период активного роста и сталкивающейся со всеми сопутствующими этому этапу трудностями. Им предстоит разобраться в непростой ситуации, сложившейся в коммерческом и производственном департаментах, и принять ряд важных решений. 

Игроки работают в нескольких командах. На первом этапе каждая из них должна собрать недостающую для анализа информацию. После чего проходит серия рабочих встреч и совещаний, на которых представители разных департаментов должны выработать совместные решения. 
На завершающем этапе участники сравнивают предложенные решения и оценивают их эффективность. 

Деловая игра может быть использована в качестве тренажера, для развития следующих навыков:
- принятие управленческих решений;
- аргументация и защита своих идей;
- эффективное межфункциональное взаимодействие.
 
Ведет игру: Светлана Аракелян, Генеральный директор компании "99 по Фаренгейту".
 
К участию приглашаем: HR-менеджеров, руководителей подразделений, рассматривающих возможности проведения  деловых игр для своих сотрудников.
 
Количество мест ограничено. Регистрация обязательна. 
бесплатно
9
августа
Мастер-класс

Мастер-класс "Разработка деловых игр: от теории к практике"

9 августа с 16.00 до 20.00 состоится мастер-класс  "Разработка деловых игр: от теории к практике".

В ходе мастер-класса участники смогут проанализировать несколько  запросов на создание деловых игр.

Также они поучаствуют в одной из деловых игр, разработанной под задачи развития управленческих навыков.

В программе мастер-класса:

Тема 1. Деловые игры и их использование в корпоративном обучении

  • Деловая игра как метод обучения взрослых.
  • Зачем нужны деловые игры бизнесу? Возможности применения при обучении различных категорий персонала.
  • Отличия деловых игр от других методов обучения.

Тема 2. Основные этапы разработки деловой игры

  • Структурная схема деловой игры. С чего начать разработку?
  • Цикл разработки. Основные этапы, их взаимосвязь и взаимозависимость.
  • Какие риски нужно учесть при обсуждении запроса на разработку игры с заказчиком?
  • Зачем нужны «пилоты» и когда нужно проводить первую пилотную версию игры?

Тема 3. Технологии проектирования деловых игр

  • Игровая и учебная цель. Принципы постановки и согласования учебной цели.
  • Поиск  идеи деловой игры. Как преодолеть кризис творчества?
  • Как трансформировать идею игры в конкретный результат?
  • Виды и функции игровых правил.
  • Игровые роли.                      
  • Система оценивания.

Ведущие:

  • Светлана Аракелян, генеральный директор компании "99 по Фаренгейту"
  • Ольга Белозерова, начальник отдела оценки, обучения и развития персонала ГК Восток-Сервис

Стоимость участия: 4 700 рублей (НДС не облагается).

К участию в мастер-классе приглашаем корпоративных тренеров и специалистов T&D, заинтересованных в развитии компетенции разработки деловых игр.

Предварительная регистрация обязательна.

Зарегистрироваться для участия в мероприятии Вы можете по телефону: +7(499) 272-09-99 или написав по адресу: info@99f.ru

4700 руб.
28
августа
Семинар

Вебинар "Деловые оценочные игры. Как качественно подготовить и провести экспресс-оценку персонала?"

28 августа c 20.00 до 21.00 состоится вебинар "Деловые оценочные игры. Как качественно подготовить и провести экспресс-оценку персонала?"

Меняющиеся условия бизнеса выдвигают новые требования к сотрудникам компаний, вследствие чего изменяются не только критерии оценки персонала, но и сама оценочная процедура.

На сегодняшний день одним из самых современных методов в области оценки является деловая оценочная игра. Она позволяет минимизировать затраты ресурсов, учесть большое количество факторов и  пожеланий заказчика.

На вебинаре мы обсудим:

  • Что такое деловая оценочная игра?
  • Какие преимущества она имеет в сравнении с другими методами оценки?
  • Виды активностей, используемые в деловой оценочной игре.
  • Использование деловых оценочных игр в проектах по оценке корпоративных и управленческих компетенций.

Также наши консультанты поделятся своим опытом в разработке и проведении деловых оценочных игр, расскажут о примерах реальных проектов,  и тех трудностях, которые могут возникнуть в процессе создания оценочной игры.

Спикеры:

  • Светлана Аракелян, генеральный директор компании "99 по Фаренгейту", бизнес-тренер, сертифицированный коуч, разработчик и ведущий деловых и оценочных игр, кандидат социологических наук. 

Среди клиентов: НК "Роснефть", "Томскнефть ВНК", "Кнауф Гипс", "Siemens", "Россельхозбанк", "Киа Моторс РУС", "Рено-Ниссан", ГК "Восток Сервис" и др.

  • Светлана Жданова, консультант по оценке и организационному развитию компании "99 по Фаренгейту", сертифицированный фасилитатор, разработчик и ведущий деловых и оценочных игр.

​Среди клиентов: НК "Роснефть", АНО ДПО "Корпоративный университет РЖД", "Стокманн", "Томскнефть ВНК", "Рено Ниссан", Улан-Удэнский авиационный завод (У-УАЗ) и др.

К участию приглашаем HR-менеджеров и специалистов по оценке и развитию персонала.

Участие бесплатно, необходима регистрация.

бесплатно

сентябрь

4
сентября
Практикум

Практикум "Управленческие поединки"

4 сентября с 17.00 до 20.00 состоится практикум "Управленческие поединки".

«Управленческий поединок» — это авторская технология В.К Тарасова, позволяющая отрабатывать стили и приемы ведения переговоров, определять уровень владения данным навыком у соискателей и сотрудников компаний, выявлять у коммуникаторов зоны, требующие развития.

Применение данной технологии позволяет быстро решать вопросы любого уровня сложности, сохраняя при этом отношения со значимыми людьми и удерживать в поле внимания долгосрочные интересы бизнеса.

На практикуме мы будем моделировать типичные рабочие ситуации переговоров.

У вас будет возможность «примерить» на себя несколько ролей переговорщиков, проиграть разные стратегии, получить обратную связь от «судей» и ведущего поединка.

Ведет практикум:

Гордон Наталья – ученица Владимира Тарасова, соавтор книги «Социальные технологии Таллиннской школы менеджеров: опыт успешного использования технологий Таллиннской школы менеджеров в бизнесе, менеджменте и частной жизни» (2016 г.).

Опыт в бизнесе - более 20 лет, в течение которых прошла путь от менеджера по обучению до руководителя службы качества и зам. директора по организационному развитию. С 2014 года проводит управленческие поединки, адаптируя технологию под запрос конкретной аудитории (отделы продаж, подростки и родители, HR-специалисты и пр.).

К участию приглашаем: HR-менеджеров и всех, кому важно развить навыки ведения переговоров.

Стоимость участия: 1200 рублей (НДС не облагается).

Посмотреть отчёт о мероприятии

1200 руб.
25
сентября
Мастер-класс

Мастер-класс "Принципы разработки деловых оценочных игр. От теории к практике"

25 сентября c 19.00 до 21.00 состоится мастер-класс  "Принципы разработки деловых оценочных игр. От теории к практике".

В последние годы активно развиваются новые методы оценки и развития персонала. Их использование позволяет HR-менеджерам более гибко реагировать как на запросы бизнеса в целом, так и на задачи, стоящие перед отдельными подразделениями компании.

Все чаще возникает необходимость совместить цели оценки с целями развития, повышения вовлеченности сотрудников, командообразования и др. Может потребоваться провести оценку в условиях ограниченного времени и бюджета, одновременно оценить большое количество участников…  

Деловая оценочная  игра позволяет учесть достаточно широкий спектр пожеланий заказчика, как к самой процедуре, так и к его роли в ее подготовке и проведении. 

На мастер-классе мы расскажем, какие преимущества имеет оценочная игра в сравнении с другими методами оценки, поделимся своим опытом разработки деловых оценочных игр и расскажем о примерах реальных проектов,  реализованных нами за последние несколько лет.

Специально для участников мастер-класса мы проведем фрагмент деловой игры, разработанной консультантами «99 по Фаренгейту» для задач оценки управленческих компетенций. Полученный опыт позволит участникам сформировать представления об особенностях проведения процедуры оценки, используемых видах активностей, требованиях к методическому и организационному обеспечению игрового процесса и др.

В программе:

  • Метод деловой оценочной игры: возможности и преимущества (в сравнении с другими методами оценки).
  • Принципы проектирования оценочных игр.
  • Виды активностей, используемых в деловой оценочной игре.
  • Процедура оценки (принципы наблюдения, результирующие документы и др.).
  • Примеры использования деловых оценочных игр в проектах по оценке корпоративных и управленческих компетенций.
  • Демо-версия фрагмента оценочной игры «Пока гром не грянет».

Спикеры:

  • Светлана Аракелян, генеральный директор компании "99 по Фаренгейту", бизнес-тренер, сертифицированный коуч, разработчик и ведущий деловых и оценочных игр, кандидат социологических наук. 

Среди клиентов: НК "Роснефть", "Томскнефть ВНК", "Кнауф Гипс", "Siemens", "Россельхозбанк", «Вымпелком», "Киа Моторс РУС", "Рено-Ниссан", ГК "Восток Сервис" и др.

  • Светлана Жданова, консультант по оценке и организационному развитию компании "99 по Фаренгейту", сертифицированный фасилитатор, разработчик и ведущий деловых и оценочных игр.

Среди клиентов: НК "Роснефть", АНО ДПО "Корпоративный университет РЖД", "Стокманн", "Томскнефть ВНК", "Рено Ниссан", Улан-Удэнский авиационный завод (У-УАЗ) и др.

К участию приглашаем HR-менеджеров и специалистов по оценке и развитию персонала.

Стоимость участия: 1000 рублей (НДС не облагается).

1000 руб.
28
сентября
Деловая игра

Деловая игра "Ярмарка"

28 сентября с 17.00 до 20.00 состоится деловая игра "Ярмарка".

Данная игра направлена на оценку и развитие навыков активных продаж, подготовки и проведения переговоров, планирования и принятия решений в продажах.

В деловой игре "Ярмарка" моделируются ситуации, отражающие типичные закономерности торгового бизнеса. В процессе игры каждая команда будет одновременно выступать в роли и «продавцов», и «покупателей», конкурируя друг с другом или стремясь к заключению взаимовыгодных сделок.

Игрокам необходимо будет  использовать методы, которые применяют продавцы при  взаимодействии с клиентом на различных этапах продажи.

Стоимость участия: 1800 рублей (НДС не облагается).

Зарегистрироваться для участия в деловой игре Вы можете на сайте, а также по телефону: 8 (499) 272-09-99 или прислав заявку по адресу: info@99f.ru

1800 руб.

Пожалуйста, укажите телефон для связи

Политика по защите персональных данных.

Восстановление пароля

Авторизация

Забыли пароль?

Регистрация

Регистрируясь, вы соглашаетесь c условиями пользовательского соглашения.

Регистрация на мероприятие

Для регистрации на мероприятие авторизуйтесь или зарегистрируйтесь на сайте.