+7 (499) 272-09-99

Вебинар «Игры для разума. Как научить людей решать проблемы и искать возможности?»

На странице отображаются мероприятия (прошедшие или запланированные) за активный месяц. Чтобы найти мероприятие, воспользуйтесь календарем справа. Вы можете посмотреть как все мероприятия за месяц, так и выбрать конкретную дату из календаря.

пн
вт
ср
чт
пт
сб
вс
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31
1
2
3
4

февраль

5
февраля
Семинар

Открытая встреча Методологического семинара для HR-менеджеров

5 февраля с 17.00 до 20.00 состоится Методологический семинар: «Оптимизация бизнес-процессов в HR. С чего начать?» для HR-менеджеров, заинтересованных в повышении эффективности работы HR-служб.

Формат встречи: практическая лаборатория, посвященная вопросам оптимизации бизнес-процессов HR-подразделений.

Текущие тренды по автоматизации и цифровизации стандартных процедур требуют от нас максимально четкого понимания и описания имеющихся бизнес-процессов. Но как понять, достаточно ли эффективен существующий бизнес-процесс? И если нет, через какие инструменты можно увидеть, где есть потери времени, финансов, других ресурсов?

Также на семинаре вы сможете увидеть свой процесс с точки зрения любого из стейкхолдеров: заказчика, исполнителя, пользователя результата, партнера и других.

Для того, чтобы грамотно выстроить новый процесс, либо провести качественную перестройку всей системы работы с персоналом, важно опираться на определенную методологию, знать, как поэтапно проводить необходимые изменения.

На семинаре у участников будет возможность познакомиться с методологией оптимизации бизнес-процессов и опробовать ее на практике.

По итогам предварительно проведенных интервью мы отберем для работы на семинаре 2-3 ключевых HR-процесса, которые требуют серьезных изменений. С каждым из процессов будет работать одна из проектных команд.

Ведущие:
Елена Альбицкая, сертифицированный тренер по Lean Six Sigma (LSS)
Светлана Аракелян, генеральный директор компании "99 по Фаренгейту"

С каждым участником накануне семинара будет проведено интервью (по телефону), для определения актуальных для проработки на семинаре HR-процессов.

К участию приглашаем: HR-менеджеров и руководителей HR-подразделений, нацеленных на повышение эффективности рабочих процессов и производительности труда.

Организационный сбор за участие: 1000 рублей.

Предварительная регистрация обязательна.

Зарегистрироваться для участия в мероприятии Вы можете по телефону: +7(499) 272-09-99 или написав по адресу: info@99f.ru

1000 руб.
19
февраля
Мастер-класс

Мастер-класс "Деловые игры как инструмент оценки персонала. Ключевые преимущества и новые возможности"

19 февраля c 17.00 до 19.30 состоится мастер-класс  "Деловые игры как инструмент оценки персонала. Ключевые преимущества и новые возможности".

В последние годы активно развиваются новые методы оценки и развития персонала. Их использование позволяет HR-менеджерам более гибко реагировать как на запросы бизнеса в целом, так и на задачи, стоящие перед отдельными подразделениями компании.

Все чаще возникает необходимость совместить цели оценки с целями развития, повышения вовлеченности сотрудников, командообразования и др. Может потребоваться провести оценку в условиях ограниченного времени и бюджета, одновременно оценить большое количество участников…  

Деловая оценочная  игра позволяет учесть достаточно широкий спектр пожеланий заказчика, как к самой процедуре, так и к его роли в ее подготовке и проведении. 

На мастер-классе мы расскажем, какие преимущества имеет оценочная игра в сравнении с другими методами оценки, поделимся своим опытом разработки деловых оценочных игр и расскажем о примерах реальных проектов,  реализованных нами за последние несколько лет.

Специально для участников мастер-класса мы проведем фрагмент деловой игры, разработанной консультантами «99 по Фаренгейту» для задач оценки управленческих компетенций. Полученный опыт позволит участникам сформировать представления об особенностях проведения процедуры оценки, используемых видах активностей, требованиях к методическому и организационному обеспечению игрового процесса и др.

В программе:

  • Метод деловой оценочной игры: возможности и преимущества (в сравнении с другими методами оценки).
  • Принципы проектирования оценочных игр.
  • Виды активностей, используемых в деловой оценочной игре.
  • Процедура оценки (принципы наблюдения, результирующие документы и др.).
  • Примеры использования деловых оценочных игр в проектах по оценке корпоративных и управленческих компетенций.
  • Демо-версия фрагмента оценочной игры «Пока гром не грянет».

Спикеры:

  • Светлана Аракелян, генеральный директор компании "99 по Фаренгейту", бизнес-тренер, сертифицированный коуч, разработчик и ведущий деловых и оценочных игр, кандидат социологических наук. 

Среди клиентов: НК "Роснефть", "Транснефть Финанс", "Кнауф Гипс", "Siemens", "Россельхозбанк", "Вымпелком", "Киа Моторс РУС", "Рено-Ниссан", ГК "Восток Сервис",  НКО "Яндекс. Деньги" и др.

  • Светлана Жданова, консультант по оценке и организационному развитию компании "99 по Фаренгейту", сертифицированный фасилитатор, разработчик и ведущий деловых и оценочных игр.

Среди клиентов: НК "Роснефть", АНО ДПО "Корпоративный университет РЖД",  "Томскнефть ВНК", "Рено Ниссан", "Jaguar Land Rover Russia", Улан-Удэнский авиационный завод (У-УАЗ) и др.

К участию приглашаем HR-менеджеров и специалистов по оценке и развитию персонала.

Зарегистрироваться для участия в мероприятии Вы можете по телефону: +7(499) 272-09-99 или написав по адресу: info@99f.ru

Посмотреть отчёт о мероприятии

бесплатно
27
февраля
Мастерская

Вебинар «Игры для разума. Как научить людей решать проблемы и искать возможности?»

27 февраля c 20.00 до 21.00 состоится вебинар «Игры для разума. Как научить людей решать проблемы и искать возможности?»

В текущей ситуации высокой неопределенности среды и необходимости быстро принимать решения компании вынуждены оперативно перестраиваться. Иерархичные структуры становятся более плоскими, а исполнительские функции автоматизируются. В плоских структурах уровней контроля становится меньше, что способствует росту самостоятельности и ответственности персонала. Все большему количеству сотрудников приходится  принимать  решения, которые существенно влияют на бизнес-результат, причем не только личный или командный, но и компании в целом.

В то же время сотрудники разных уровней (в том числе, управленцы) привыкли, что практически все  решения за них часто принимают их руководители, и в изменившихся условиях они бывают не готовы  выйти за рамки привычной картины мира.

На вебинаре мы обсудим:

  • Как научить сотрудников "сначала думать, а потом делать"?
  • Как развить навыки практического мышления и принятия решений? 
  • Принципы разработки бизнес-тренингов, направленных на развитие навыков анализа и принятия решений.
  • Примеры деловых игр, направленных на развитие навыков принятия решений.

Спикеры:

Светлана Аракелян, генеральный директор компании "99 по Фаренгейту", бизнес-тренер, сертифицированный коуч, разработчик и ведущий деловых и оценочных игр, кандидат социологических наук.
Среди клиентов: ПАО «НК «Роснефть»», АО «Томскнефть ВНК», ООО «Кнауф Гипс», ООО «Сименс», АО «Россельхозбанк», ООО «Киа Моторс РУС», ООО «Ниссан Мэнуфэкчуринг РУС», ГК «Восток Сервис» и др.

Надежда Анненкова, бизнес-тренер, коуч, эксперт в области позитивной психологии, консультант по развитию личной эффективности.

Среди клиентов: Международная сеть гипермаркетов «Глобус», сети магазинов кухонь «Giulia Novars», сети магазинов одежды и аксессуаров «Incanto», «Gant», «Mango», «Sela», «Adilisik», «NewYorker», ЗАО «Абсолют Банк», «Связной Банк» и др.

 

Участие бесплатно.

К участию в вебинаре приглашаем Директоров по персоналу, HR-менеджеров, корпоративных тренеров и специалистов T&D, заинтересованных в развитии персонала.

Зарегистрироваться для участия в мероприятии Вы можете по телефону: +7(499) 272-09-99 или написав по адресу: info@99f.ru

бесплатно

март

12
марта
Семинар-презентация

Вебинар "Деловые игры и их использование в корпоративном обучении"

12 марта c 20.00 до 21.00 состоится вебинар "Деловые игры и их использование в корпоративном обучении".

В последние годы деловая игра становится одним из наиболее популярных методов обучения. И если раньше большая часть запросов на проведение деловых игр была связана с решением задач командообразования, то сегодня деловые игры все чаще используют для реализации учебных целей.
В связи с этим у HR-менеджеров и специалистов по обучению персонала возникает необходимость осваивать игропрактику, и, в том числе, развивать компетенции проведения и разработки деловых игр.

На вебинаре мы обсудим следующие вопросы:

  • Зачем нужны деловые игры бизнесу?
  • Какие игры лучше использовать для обучения разных категорий персонала?
  • Как грамотно встроить деловую игру в структуру учебного курса?
  • С чего начать разработку деловой игры?


Также мы проанализируем несколько реальных запросов на проведение и разработку деловых игр и типичные риски, с которыми может столкнуться разработчик.

Спикеры:

Светлана Аракелян, генеральный директор компании "99 по Фаренгейту", бизнес-тренер, сертифицированный коуч, разработчик и ведущий деловых и оценочных игр, кандидат социологических наук.
Среди клиентов: ПАО «НК «Роснефть»», АО «Томскнефть ВНК», ООО «Кнауф Гипс», ООО «Сименс», АО «Россельхозбанк», ООО «Киа Моторс РУС», ООО «Ниссан Мэнуфэкчуринг РУС», ГК «Восток Сервис» и др.

Ольга Белозерова, бизнес-тренер, сертифицированный коуч, разработчик и ведущий деловых и оценочных игр, кандидат технических наук.
​Среди клиентов: ООО «Сименс», ООО «Кнауф Гипс», АО «Атлас Копко», ОАО «Новолипецкий металлургический комбинат», ПАО «МТС», АО «ОМК» и др.


Участие бесплатно.

К участию в вебинаре приглашаем HR-менеджеров, корпоративных тренеров и специалистов T&D, заинтересованных в развитии компетенций проведения и разработки деловых игр.

Зарегистрироваться для участия в мероприятии Вы можете по телефону: +7(499) 272-09-99 или написав по адресу: info@99f.ru

бесплатно
19
марта
Деловой завтрак

Деловой завтрак "Как структурировать бизнес-реальность? Стратегии принятия решений в условиях неопределенности"

19 марта c 9.30 до 12.00 состоится деловой завтрак "Как структурировать бизнес-реальность? Стратегии принятия решений в условиях неопределенности" для директоров по персоналу, HR-менеджеров, руководителей учебных центров и корпоративных тренеров, заинтересованных в осмыслении новых подходов к выстраиванию системы обучения и развития персонала в компании.

Формат встречи: work-shop, активная дискуссия на тему поиска инструментов развития навыков и способностей принятия решений и стратегического планирования, применимых  в условиях  неопределенной и динамичной  бизнес-среды.

Вопросы для обсуждения:

  • Почему развитие навыков принятия решений становится критически важным в условиях неопределенности и постоянных изменений? Нужно ли учить этому только руководителей или всех сотрудников компании?
  • Как Agile мышление меняет модели принятия решений? Что такое «правильное решение» в современном мире: «мягкие» факторы против экспертизы.  
  • Можно ли развить способности, которые влияют на принятие решений?
  • В чем отличия методов и инструментов индивидуального и группового принятия решений в компании? 
  • Какие подходы к  развитию навыков принятия решений и стратегического планирования актуальны в современных условиях?
  • Практика применения различных инструментов принятия решений в проектной и управленческой деятельности.

Ведет деловой завтрак: Светлана Аракелян, генеральный директор компании "99 по Фаренгейту", бизнес-тренер, сертифицированный коуч, разработчик и ведущий деловых и оценочных игр, кандидат социологических наук.

Среди клиентов: ПАО «НК «Роснефть»», АО «Томскнефть ВНК», ООО «Кнауф Гипс», ООО «Сименс», АО «Россельхозбанк», ООО «Киа Моторс РУС», ООО «Ниссан Мэнуфэкчуринг РУС», ГК «Восток Сервис» и др.

Приглашенный спикер: Елена Кучер, менеджер управления обучения и развития АО ЮниКредит Банк, руководитель направления развития талантов.

Стоимость участия: 1200 рублей (НДС не облагается).

Предварительная регистрация обязательна.

Зарегистрироваться для участия в мероприятии Вы можете по телефону: +7(499) 272-09-99 или написав по адресу: info@99f.ru

1200 руб.

апрель

2
апреля
Мастерская

Мастерская "Разработка деловых игр: технология или искусство?"

2 апреля с 18.00 до 20.30 состоится мастерская "Разработка деловых игр: технология или искусство?"

В ходе мастерской участники смогут поработать с одним из запросов на создание деловой игры. Они пройдут путь от поиска идеи игры до описания конкретных игровых схем и алгоритмов.

На заключительном этапе будет проведен анализ предложенных решений и определены проекты, которые в наибольшей степени отвечают поставленной задаче. У участников мастерской также будет возможность познакомиться с опытом коллег и обсудить свои идеи в области проектирования деловых игр.

Ведущие:

  • Светлана Аракелян, генеральный директор компании "99 по Фаренгейту"
  • Ольга Белозерова, бизнес-тренер, разработчик и ведущий деловых игр.

Участие бесплатно.

К участию в мастерской приглашаем корпоративных тренеров и специалистов T&D, заинтересованных в развитии компетенции разработки деловых игр.

Предварительная регистрация обязательна.

Зарегистрироваться для участия в мероприятии Вы можете по телефону: +7(499) 272-09-99 или написав по адресу: info@99f.ru

бесплатно
10
апреля
Семинар-презентация

Вебинар "Какие лидеры нужны сегодня бизнесу? Современные концепции лидерства" (вебинар пройдет в формате Книжного клуба).

10 апреля с 19.00 до 20.00 состоится ​вебинар "Какие лидеры нужны сегодня бизнесу? Современные концепции лидерства" (вебинар пройдет в формате Книжного клуба).
 
На вебинаре мы проанализируем современные концепции лидерства и поговорим о том,  какие лидеры нужны сегодня бизнесу.  
Мы будем говорить о книгах, которые формируют сегодня наши представления о лидерстве и о лидерах.  Через обсуждение этих книг вместе с участниками вебинара  будем искать  ответы на вопросы:
  • Что такое лидерство? Кого мы считаем лидером?
  • Что влияет на формирование лидера?
  • Лидерство в бизнесе. Руководитель и / или лидер?
  • Можно ли "вырастить" лидера?
  • Как развивать лидерский потенциал. И др.
Также у участников будет возможность рассказать о своих "главных" книгах по лидерству и поделиться опытом реализации корпоративных проектов по развитию лидерских компетенций.
 
К участию приглашаем HR-менеджеров, корпоративных тренеров и специалистов по обучению и развитию персонала.

Ведущий: Светлана Аракелян, генеральный директор компании "99 по Фаренгейту"

Участие бесплатно, необходима регистрация.

Зарегистрироваться для участия в мероприятии Вы можете по телефону: +7(499) 272-09-99 или написав по адресу: info@99f.ru

бесплатно
22
апреля
Мастерская

Мастерская "Знакомство с кейс-методом. Использование кейсов в обучении"

22 апреля c 17.00 до 19:30 состоится мастерская "Знакомство с кейс-методом. Использование кейсов в обучении".
 
В программе мастерской:
  • Кейс-метод и возможности его использования в корпоративном обучении.
  • Что такое кейс? Отличия кейсов от других типов упражнений (заданий).
  • Учебная цель: как ее поставить и  реализовать при работе с кейсом?
  • Процедура работы с кейсом. Роль тренера (ведущего).

Участники также попробуют свои силы в решении одного из учебных кейсов и обсудят те трудности, с которыми приходится сталкиваться тренеру при использовании кейсов в тренингах.

Ведет мастерскую: Светлана Аракелян, генеральный директор компании "99 по Фаренгейту", кандидат социологических наук, бизнес-тренер, консультант.

К участию приглашаем: HR-менеджеров, корпоративных тренеров и специалистов T&D.

Участие: бесплатно.

Зарегистрироваться для участия в мероприятии Вы можете по телефону: +7(499) 272-09-99 или написав по адресу: info@99f.ru

бесплатно

Пожалуйста, укажите телефон для связи

Политика по защите персональных данных.

Восстановление пароля

Авторизация

Забыли пароль?

Регистрация

Регистрируясь, вы соглашаетесь c условиями пользовательского соглашения.

Регистрация на мероприятие

Для регистрации на мероприятие авторизуйтесь или зарегистрируйтесь на сайте.

Регистрация на мероприятие


Имя и фамилия: Email: Телефон: