+7 (499) 272-09-99

Вебинар «Организация рабочего процесса на удаленке. Итоги исследования»

На странице отображаются мероприятия (прошедшие или запланированные) за активный месяц. Чтобы найти мероприятие, воспользуйтесь календарем справа. Вы можете посмотреть как все мероприятия за месяц, так и выбрать конкретную дату из календаря.

пн
вт
ср
чт
пт
сб
вс
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31
1
2
3
4

апрель

16
апреля
Семинар-презентация

Вебинар «Организация рабочего процесса на удаленке. Итоги исследования»

Уважаемые коллеги, приглашаем Вас на вебинар «Организация рабочего процесса на удаленке. Итоги исследования», который состоится 16 апреля с 16.00 до 17.00.

На вебинаре мы поделимся с Вами результатами опроса, который мы проводили в последние 3 недели, после того как большинство компаний было вынуждено принять решение о переходе на удаленку.

Мы организовали это исследование для того, чтобы проанализировать, каким образом изменение привычных условий (перевод деятельности в дистанционный режим) влияет на процессы управления исполнением и рабочие процессы в целом.

В опросе приняло участие около 80 человек, более чем из 60 различных компаний.

Также за это время мы провели серию интервью с руководителями компаний, работающих в разных отраслях, и попросили их поделиться своим видением ситуации.

Полученная «из первых уст» информация позволяет нам сделать вывод о том, что спектр принимаемых сегодня мер и решений достаточно многообразен, и определяется большим количеством факторов, влияющих на деятельность конкретной компании.

Кто-то без особого труда справляется с вызовами «всеобщей изоляции», другие вынуждены вносить серьезные изменение во все аспекты жизнедеятельности организации.

На вебинаре Вы сможете поделиться своим опытом работы в переходный период и узнать об опыте коллег из других компаний.

Мы также перешли в режим удаленной работы и ощутили необходимость перестройки рабочих процессов. Эта перестройка потребовала от нас серьезных усилий. Готовы поделиться найденными решениями!

К участию приглашаем: HR-менеджеров, руководителей, корпоративных тренеров и специалистов по обучению и развитию персонала.

 

бесплатно
30
апреля
Семинар-презентация

Вебинар "Деловые оценочные игры. Как провести оценку компетенций в режиме On-line?"

30 апреля c 18.00 до 19.00 состоится вебинар "Деловые оценочные игры. Как провести оценку компетенций в режиме On-line?"

Меняющиеся условия бизнеса выдвигают новые требования к сотрудникам компаний, вследствие чего изменяются не только критерии оценки персонала, но и сама оценочная процедура. 

На сегодняшний день одним из самых востребованных методов  оценки является деловая оценочная игра.

Она позволяет минимизировать затраты ресурсов, учесть большое количество факторов и  пожеланий заказчика, как к самой процедуре, так и к его роли в ее подготовке и проведении.

С учетом текущей ситуации перевода деятельности на удаленку возрастает спрос на дистанционные форматы оценки. Оценочные игры также могут проводиться в формате on-line.

На вебинаре мы расскажем, какие преимущества имеет оценочная игра в сравнении с другими методами оценки, поделимся своим опытом разработки деловых оценочных игр и расскажем о том, какие компетенции могут быть оценены при проведении оценки в on-line-формате.

 В программе:

  • Метод деловой оценочной игры: возможности и преимущества (в сравнении с другими методами оценки).
  • Принципы проектирования оценочных игр.
  • Виды активностей, используемых в деловой оценочной игре.
  • Процедура оценки (принципы наблюдения, результирующие документы и др.).
  • Примеры использования деловых оценочных игр в проектах по оценке корпоративных и управленческих компетенций.
  • Требования к разработке и  организации процедуры при проведении оценочных игр в online-формате.

Спикеры:

  • Светлана Аракелян, генеральный директор компании "99 по Фаренгейту", бизнес-тренер,  разработчик и ведущий деловых и оценочных игр, кандидат социологических наук. 
  • Светлана Жданова, консультант по оценке и организационному развитию компании "99 по Фаренгейту", сертифицированный фасилитатор, разработчик и ведущий деловых и оценочных игр.

К участию приглашаем HR-менеджеров и специалистов по оценке и развитию персонала.

Участие бесплатно.

Зарегистрироваться для участия  Вы можете по телефону прислав заявку по адресу info@99f.ru

бесплатно

май

14
мая
Семинар-презентация

Демо-версия оценочной онлайн-игры «Пока гром не грянет….»

14 мая с 18.00 до 21.00 состоится  демо-версия оценочной онлайн-игры  «Пока гром не грянет….».

Сегодня всем нам приходится прикладывать серьезные усилия, чтобы адаптировать привычные технологии и инструменты к их использованию в дистанционном формате.  Это касается и задач оценки персонала.

Перевод оценочной процедуры в режим онлайн имеет свою специфику. Мы модифицировали ряд наших игровых форматов к этим условиям и готовы Вам это продемонстрировать.

Приглашаем HR-менеджеров принять участие в демо-версии оценочной онлайн-игры  «Пока гром не грянет….»!

Игра позволяет оценивать управленческие компетенции одновременно у большого количества участников (от 10 до 60 человек).

Демо-версия дает возможность принять участие в одном из этапов игры (продолжительностью 1,5 часа) и познакомиться с особенностями оценки в онлайн-формате.

Участие в игре позволит сформировать представления об особенностях проведения оценочных игр в онлайн-формате, видах активностей, требованиях к методическому, организационному и технологическому обеспечению игрового процесса и др.

Вы можете выбрать один из 2-х возможных форматов участия:

- участие в игре (в роли участника игры),

- участие в игре (в роли участника игры) и методической сессии по обсуждению используемой процедуры оценки

Программа мероприятия:

18.00 – 19.50 – демо-версия деловой оценочной игры «Пока гром не грянет…»

19.50 – 20.00 – перерыв

20.00 – 20.50 – методическая сессия по обсуждению процедуры оценки

Для участия в игре необходимо: наличие компьютера, оснащенного видеокамерой и микрофоном, стабильный интернет.

Мероприятие будет проходить на платформе Zoom (ссылка на подключение и дополнительные инструкции по работе с используемыми в игре программами, будет отправлена зарегистрированным участникам накануне мероприятия).

Стоимость участия:

- в демо-версии игры:  800 рублей

- в демо-версии игры и методической сессии: 1500 рублей

При регистрации укажите выбранную опцию, и мы вышлем Вам ссылку на оплату.

Если у Вас возникли вопросы, можете написать нам на info@99f.ru.

800 руб.
20
мая
Семинар-презентация

Вебинар "Деловые оценочные игры. Как провести оценку компетенций в режиме On-line?"

20 мая c 18.00 до 19.00 состоится вебинар "Деловые оценочные игры. Как провести оценку компетенций в режиме On-line?"

Меняющиеся условия бизнеса выдвигают новые требования к сотрудникам компаний, вследствие чего изменяются не только критерии оценки персонала, но и сама оценочная процедура. 

На сегодняшний день одним из самых востребованных методов  оценки является деловая оценочная игра.

Она позволяет минимизировать затраты ресурсов, учесть большое количество факторов и  пожеланий заказчика, как к самой процедуре, так и к его роли в ее подготовке и проведении.

С учетом текущей ситуации перевода деятельности на удаленку возрастает спрос на дистанционные форматы оценки. Оценочные игры также могут проводиться в формате on-line.

На вебинаре мы расскажем, какие преимущества имеет оценочная игра в сравнении с другими методами оценки, поделимся своим опытом разработки деловых оценочных игр и расскажем о том, какие компетенции могут быть оценены при проведении оценки в on-line-формате.

 В программе:

  • Метод деловой оценочной игры: возможности и преимущества (в сравнении с другими методами оценки).
  • Принципы проектирования оценочных игр.
  • Виды активностей, используемых в деловой оценочной игре.
  • Процедура оценки (принципы наблюдения, результирующие документы и др.).
  • Примеры использования деловых оценочных игр в проектах по оценке корпоративных и управленческих компетенций.
  • Требования к разработке и  организации процедуры при проведении оценочных игр в online-формате.

Спикеры:

  • Светлана Аракелян, генеральный директор компании "99 по Фаренгейту", бизнес-тренер,  разработчик и ведущий деловых и оценочных игр, кандидат социологических наук. 
  • Светлана Жданова, консультант по оценке и организационному развитию компании "99 по Фаренгейту", сертифицированный фасилитатор, разработчик и ведущий деловых и оценочных игр.

К участию приглашаем HR-менеджеров и специалистов по оценке и развитию персонала.

Участие бесплатно.

Зарегистрироваться для участия  Вы можете прислав заявку по адресу info@99f.ru

бесплатно
27
мая
Семинар-презентация

Демо-версия оценочной онлайн-игры «Пока гром не грянет….»

27 мая с 18.00 до 21.00 состоится  демо-версия оценочной онлайн-игры  «Пока гром не грянет….».

Сегодня всем нам приходится прикладывать серьезные усилия, чтобы адаптировать привычные технологии и инструменты к их использованию в дистанционном формате.  Это касается и задач оценки персонала.

Перевод оценочной процедуры в режим онлайн имеет свою специфику. Мы модифицировали ряд наших игровых форматов к этим условиям и готовы Вам это продемонстрировать.

Приглашаем HR-менеджеров принять участие в демо-версии оценочной онлайн-игры  «Пока гром не грянет….»!

Игра позволяет оценивать управленческие компетенции одновременно у большого количества участников (от 10 до 60 человек).

Демо-версия дает возможность принять участие в одном из этапов игры (продолжительностью 1,5 часа) и познакомиться с особенностями оценки в онлайн-формате.

Участие в игре позволит сформировать представления об особенностях проведения оценочных игр в онлайн-формате, видах активностей, требованиях к методическому, организационному и технологическому обеспечению игрового процесса и др.

Вы можете выбрать один из 2-х возможных форматов участия:

- участие в игре (в роли участника игры),

- участие в игре (в роли участника игры) и методической сессии по обсуждению используемой процедуры оценки

Программа мероприятия:

18.00 – 19.50 – демо-версия деловой оценочной игры «Пока гром не грянет…»

19.50 – 20.00 – перерыв

20.00 – 20.50 – методическая сессия по обсуждению процедуры оценки

Для участия в игре необходимо: наличие компьютера, оснащенного видеокамерой и микрофоном, стабильный интернет.

Мероприятие будет проходить на платформе Zoom (ссылка на подключение и дополнительные инструкции по работе с используемыми в игре программами, будет отправлена зарегистрированным участникам накануне мероприятия).

Стоимость участия:

- в демо-версии игры:  800 рублей

- в демо-версии игры и методической сессии: 1500 рублей

При регистрации укажите выбранную опцию, и мы вышлем Вам ссылку на оплату.

Если у Вас возникли вопросы, можете написать нам на info@99f.ru.

800 руб.

июнь

3
июня
Семинар-презентация

Вебинар "Разработка деловых игр: технология или искусство?"

3 июня с 19.00 до 20.00 состоится вебинар "Разработка деловых игр: технология или искусство?".

В последние годы деловая игра становится одним из наиболее популярных методов обучения.

Если раньше большая часть запросов на проведение деловых игр была связана с решением задач командообразования, то сегодня деловые игры все чаще используют для реализации учебных целей и задач оценки персонала. 
В связи с этим у HR-менеджеров  возникает необходимость осваивать игропрактику, и, в том числе, развивать компетенции проведения и разработки деловых игр.

На вебинаре мы проанализируем несколько реальных запросов на  разработку деловых игр и типичные риски, с которыми может столкнуться разработчик. Также  мы  расскажем о нашем опыте создания различных игровых форматов,  в том числе, в условиях онлайн. 

В апреле - мае 2020 г.  мы реализовали проект по онлайн-разработке деловых игр в тематике кросс-функционального взаимодействия, работая в нескольких  удаленных командах. Полученными в этом проекте результатами мы готовы поделиться с коллегами.

Вопросы для обсуждения:

  • Зачем нужны деловые игры бизнесу?
  • Какие риски нужно учесть при обсуждении запроса на разработку игры с заказчиком?
  • Структурная схема деловой игры. С чего начать разработку?
  • Поиск  идеи деловой игры. Как преодолеть кризис творчества?
  •  Как трансформировать идею игры в конкретный результат?
  • Подготовка сценария проведения деловой игры.
  • Что должен знать и уметь разработчик деловых игр.
  • В чем отличия компетенций разработчика и ведущего игры.
  • Опыт проекта по онлайн-разработке деловых игр (в тематике  кросс-функционального взаимодействия).

Спикеры:

  • Светлана Аракелян, генеральный директор компании "99 по Фаренгейту", бизнес-тренер, сертифицированный коуч, разработчик и ведущий деловых и оценочных игр, кандидат социологических наук.
  • Ольга Белозерова, бизнес-тренер, сертифицированный коуч, разработчик и ведущий деловых и оценочных игр, кандидат технических наук.

Участие бесплатно.

К участию в вебинаре приглашаем HR-менеджеров, корпоративных тренеров и специалистов T&D, заинтересованных в развитии компетенций проведения и разработки деловых игр.

Зарегистрироваться для участия в мероприятии Вы можете по телефону: +7(499) 272-09-99 или написав по адресу: info@99f.ru

Зарегистрироваться
бесплатно
20
июня
Семинар-презентация

Пилот деловой игры "Digital Средневековье"

20 июня с 10.00 до 14.00 мы проведем онлайн пилот новой  деловой игры "Digital Средневековье", направленной на развитие навыков межфункционального взаимодействия, в том числе, в формате удаленной работы.

Приглашаем Вас и Ваших коллег стать первыми участниками игры!

Деловая игра «Digital Средневековье» может быть использована для задач оценки и развития следующих компетенций:

  • проактивная коммуникация;
  • гибкость и адаптивность;
  • работа с большим массивом информации: поиск, анализ и структурирование информации;
  • digital-коммуникация.

Участники игры станут инженерами закрытой научной лаборатории, которая проводит исторические исследования, используя перемещения во времени.

В результате технического сбоя экспедиция вместо Древнего Рима, куда она направлялась для изучения технологии возведения уникальных гидротехнических сооружений древности – акведуков, оказывается в Раннем Средневековье, при дворе Карла Великого.... Для сохранения своих жизней инженерам необходимо будет выполнить приказ Императора: восстановить давно не функционирующие акведуки, которые сохранились в 4-х странах Империи – Италии, Испании, Германии и Хорватии...

В проведении игры  используются дополнительные digital-инструменты для повышения эффективности онлайн-взаимодействия и представления структурированной информации.

В игре смогут принять участие 16 человек, объединившись в команды по 4 человека.

Вы можете организовать корпоративные команды (4 человека от 1-ой организации)!

Данная игра будет полезна для следующих категорий персонала:

  • специалисты с уникальной экспертизой, в т.ч. в ИТ подразделениях;
  • менеджеры проектов;
  • руководители среднего и высшего звена;
  • кадровый резерв компании.

Участие в пилотной версии онлайн игры - бесплатно.

К участию в игре приглашаем сотрудников, включенных в интенсивное кросс-функциональное взаимодействие, менеджеров проектов и руководителей компаний.

Зарегистрироваться для участия, получить подробное описание игры и задать все необходимые вопросы, Вы можете, написав нам на info@99f.ru

Зарегистрироваться
бесплатно

Пожалуйста, укажите телефон для связи

Политика по защите персональных данных.

Восстановление пароля

Авторизация

Забыли пароль?

Регистрация

Регистрируясь, вы соглашаетесь c условиями пользовательского соглашения.

Регистрация на мероприятие

Для регистрации на мероприятие авторизуйтесь или зарегистрируйтесь на сайте.

Регистрация на мероприятие


Имя и фамилия: Email: Телефон: