Главная\Календарь мероприятий

Демо-версия оценочной онлайн-игры «Пока гром не грянет….»

На странице отображаются мероприятия (прошедшие или запланированные) за активный месяц. Чтобы найти мероприятие, воспользуйтесь календарем справа. Вы можете посмотреть как все мероприятия за месяц, так и выбрать конкретную дату из календаря.

апрель 2020

май 2020

пн

вт

ср

чт

пт

сб

вс

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12

13

14

15

16

17

18

19

20

21

22

23

24

25

26

27

28

29

30

31

1

2

3

4

апрель

16 апреля	Семинар-презентация Вебинар «Организация рабочего процесса на удаленке. Итоги исследования» Уважаемые коллеги, приглашаем Вас на вебинар «Организация рабочего процесса на удаленке. Итоги исследования», который состоится 16 апреля с 16.00 до 17.00. На вебинаре мы поделимся с Вами результатами опроса, который мы проводили в последние 3 недели, после того как большинство компаний было вынуждено принять решение о переходе на удаленку. Мы организовали это исследование для того, чтобы проанализировать, каким образом изменение привычных условий (перевод деятельности в дистанционный режим) влияет на процессы управления исполнением и рабочие процессы в целом. В опросе приняло участие около 80 человек, более чем из 60 различных компаний. Также за это время мы провели серию интервью с руководителями компаний, работающих в разных отраслях, и попросили их поделиться своим видением ситуации. Полученная «из первых уст» информация позволяет нам сделать вывод о том, что спектр принимаемых сегодня мер и решений достаточно многообразен, и определяется большим количеством факторов, влияющих на деятельность конкретной компании. Кто-то без особого труда справляется с вызовами «всеобщей изоляции», другие вынуждены вносить серьезные изменение во все аспекты жизнедеятельности организации. На вебинаре Вы сможете поделиться своим опытом работы в переходный период и узнать об опыте коллег из других компаний. Мы также перешли в режим удаленной работы и ощутили необходимость перестройки рабочих процессов. Эта перестройка потребовала от нас серьезных усилий. Готовы поделиться найденными решениями! К участию приглашаем: HR-менеджеров, руководителей, корпоративных тренеров и специалистов по обучению и развитию персонала.	бесплатно
30 апреля	Семинар-презентация Вебинар "Деловые оценочные игры. Как провести оценку компетенций в режиме On-line?" 30 апреля c 18.00 до 19.00 состоится вебинар "Деловые оценочные игры. Как провести оценку компетенций в режиме On-line?" Меняющиеся условия бизнеса выдвигают новые требования к сотрудникам компаний, вследствие чего изменяются не только критерии оценки персонала, но и сама оценочная процедура. На сегодняшний день одним из самых востребованных методов оценки является деловая оценочная игра. Она позволяет минимизировать затраты ресурсов, учесть большое количество факторов и пожеланий заказчика, как к самой процедуре, так и к его роли в ее подготовке и проведении. С учетом текущей ситуации перевода деятельности на удаленку возрастает спрос на дистанционные форматы оценки. Оценочные игры также могут проводиться в формате on-line. На вебинаре мы расскажем, какие преимущества имеет оценочная игра в сравнении с другими методами оценки, поделимся своим опытом разработки деловых оценочных игр и расскажем о том, какие компетенции могут быть оценены при проведении оценки в on-line-формате. В программе: Метод деловой оценочной игры: возможности и преимущества (в сравнении с другими методами оценки). Принципы проектирования оценочных игр. Виды активностей, используемых в деловой оценочной игре. Процедура оценки (принципы наблюдения, результирующие документы и др.). Примеры использования деловых оценочных игр в проектах по оценке корпоративных и управленческих компетенций. Требования к разработке и организации процедуры при проведении оценочных игр в online-формате. Спикеры: Светлана Аракелян, генеральный директор компании "99 по Фаренгейту", бизнес-тренер, разработчик и ведущий деловых и оценочных игр, кандидат социологических наук. Светлана Жданова, консультант по оценке и организационному развитию компании "99 по Фаренгейту", сертифицированный фасилитатор, разработчик и ведущий деловых и оценочных игр. К участию приглашаем HR-менеджеров и специалистов по оценке и развитию персонала. Участие бесплатно. Зарегистрироваться для участия Вы можете по телефону прислав заявку по адресу info@99f.ru	бесплатно

май

14 мая	Семинар-презентация Демо-версия оценочной онлайн-игры «Пока гром не грянет….» 14 мая с 18.00 до 21.00 состоится демо-версия оценочной онлайн-игры «Пока гром не грянет….». Сегодня всем нам приходится прикладывать серьезные усилия, чтобы адаптировать привычные технологии и инструменты к их использованию в дистанционном формате. Это касается и задач оценки персонала. Перевод оценочной процедуры в режим онлайн имеет свою специфику. Мы модифицировали ряд наших игровых форматов к этим условиям и готовы Вам это продемонстрировать. Приглашаем HR-менеджеров принять участие в демо-версии оценочной онлайн-игры «Пока гром не грянет….»! Игра позволяет оценивать управленческие компетенции одновременно у большого количества участников (от 10 до 60 человек). Демо-версия дает возможность принять участие в одном из этапов игры (продолжительностью 1,5 часа) и познакомиться с особенностями оценки в онлайн-формате. Участие в игре позволит сформировать представления об особенностях проведения оценочных игр в онлайн-формате, видах активностей, требованиях к методическому, организационному и технологическому обеспечению игрового процесса и др. Вы можете выбрать один из 2-х возможных форматов участия: - участие в игре (в роли участника игры), - участие в игре (в роли участника игры) и методической сессии по обсуждению используемой процедуры оценки Программа мероприятия: 18.00 – 19.50 – демо-версия деловой оценочной игры «Пока гром не грянет…» 19.50 – 20.00 – перерыв 20.00 – 20.50 – методическая сессия по обсуждению процедуры оценки Для участия в игре необходимо: наличие компьютера, оснащенного видеокамерой и микрофоном, стабильный интернет. Мероприятие будет проходить на платформе Zoom (ссылка на подключение и дополнительные инструкции по работе с используемыми в игре программами, будет отправлена зарегистрированным участникам накануне мероприятия). Стоимость участия: - в демо-версии игры: 800 рублей - в демо-версии игры и методической сессии: 1500 рублей При регистрации укажите выбранную опцию, и мы вышлем Вам ссылку на оплату. Если у Вас возникли вопросы, можете написать нам на info@99f.ru.	800 руб.
20 мая	Семинар-презентация Вебинар "Деловые оценочные игры. Как провести оценку компетенций в режиме On-line?" 20 мая c 18.00 до 19.00 состоится вебинар "Деловые оценочные игры. Как провести оценку компетенций в режиме On-line?" Меняющиеся условия бизнеса выдвигают новые требования к сотрудникам компаний, вследствие чего изменяются не только критерии оценки персонала, но и сама оценочная процедура. На сегодняшний день одним из самых востребованных методов оценки является деловая оценочная игра. Она позволяет минимизировать затраты ресурсов, учесть большое количество факторов и пожеланий заказчика, как к самой процедуре, так и к его роли в ее подготовке и проведении. С учетом текущей ситуации перевода деятельности на удаленку возрастает спрос на дистанционные форматы оценки. Оценочные игры также могут проводиться в формате on-line. На вебинаре мы расскажем, какие преимущества имеет оценочная игра в сравнении с другими методами оценки, поделимся своим опытом разработки деловых оценочных игр и расскажем о том, какие компетенции могут быть оценены при проведении оценки в on-line-формате. В программе: Метод деловой оценочной игры: возможности и преимущества (в сравнении с другими методами оценки). Принципы проектирования оценочных игр. Виды активностей, используемых в деловой оценочной игре. Процедура оценки (принципы наблюдения, результирующие документы и др.). Примеры использования деловых оценочных игр в проектах по оценке корпоративных и управленческих компетенций. Требования к разработке и организации процедуры при проведении оценочных игр в online-формате. Спикеры: Светлана Аракелян, генеральный директор компании "99 по Фаренгейту", бизнес-тренер, разработчик и ведущий деловых и оценочных игр, кандидат социологических наук. Светлана Жданова, консультант по оценке и организационному развитию компании "99 по Фаренгейту", сертифицированный фасилитатор, разработчик и ведущий деловых и оценочных игр. К участию приглашаем HR-менеджеров и специалистов по оценке и развитию персонала. Участие бесплатно. Зарегистрироваться для участия Вы можете прислав заявку по адресу info@99f.ru	бесплатно
27 мая	Семинар-презентация Демо-версия оценочной онлайн-игры «Пока гром не грянет….» 27 мая с 18.00 до 21.00 состоится демо-версия оценочной онлайн-игры «Пока гром не грянет….». Сегодня всем нам приходится прикладывать серьезные усилия, чтобы адаптировать привычные технологии и инструменты к их использованию в дистанционном формате. Это касается и задач оценки персонала. Перевод оценочной процедуры в режим онлайн имеет свою специфику. Мы модифицировали ряд наших игровых форматов к этим условиям и готовы Вам это продемонстрировать. Приглашаем HR-менеджеров принять участие в демо-версии оценочной онлайн-игры «Пока гром не грянет….»! Игра позволяет оценивать управленческие компетенции одновременно у большого количества участников (от 10 до 60 человек). Демо-версия дает возможность принять участие в одном из этапов игры (продолжительностью 1,5 часа) и познакомиться с особенностями оценки в онлайн-формате. Участие в игре позволит сформировать представления об особенностях проведения оценочных игр в онлайн-формате, видах активностей, требованиях к методическому, организационному и технологическому обеспечению игрового процесса и др. Вы можете выбрать один из 2-х возможных форматов участия: - участие в игре (в роли участника игры), - участие в игре (в роли участника игры) и методической сессии по обсуждению используемой процедуры оценки Программа мероприятия: 18.00 – 19.50 – демо-версия деловой оценочной игры «Пока гром не грянет…» 19.50 – 20.00 – перерыв 20.00 – 20.50 – методическая сессия по обсуждению процедуры оценки Для участия в игре необходимо: наличие компьютера, оснащенного видеокамерой и микрофоном, стабильный интернет. Мероприятие будет проходить на платформе Zoom (ссылка на подключение и дополнительные инструкции по работе с используемыми в игре программами, будет отправлена зарегистрированным участникам накануне мероприятия). Стоимость участия: - в демо-версии игры: 800 рублей - в демо-версии игры и методической сессии: 1500 рублей При регистрации укажите выбранную опцию, и мы вышлем Вам ссылку на оплату. Если у Вас возникли вопросы, можете написать нам на info@99f.ru.	800 руб.

июнь

3 июня	Семинар-презентация Вебинар "Разработка деловых игр: технология или искусство?" 3 июня с 19.00 до 20.00 состоится вебинар "Разработка деловых игр: технология или искусство?". В последние годы деловая игра становится одним из наиболее популярных методов обучения. Если раньше большая часть запросов на проведение деловых игр была связана с решением задач командообразования, то сегодня деловые игры все чаще используют для реализации учебных целей и задач оценки персонала. В связи с этим у HR-менеджеров возникает необходимость осваивать игропрактику, и, в том числе, развивать компетенции проведения и разработки деловых игр. На вебинаре мы проанализируем несколько реальных запросов на разработку деловых игр и типичные риски, с которыми может столкнуться разработчик. Также мы расскажем о нашем опыте создания различных игровых форматов, в том числе, в условиях онлайн. В апреле - мае 2020 г. мы реализовали проект по онлайн-разработке деловых игр в тематике кросс-функционального взаимодействия, работая в нескольких удаленных командах. Полученными в этом проекте результатами мы готовы поделиться с коллегами. Вопросы для обсуждения: Зачем нужны деловые игры бизнесу? Какие риски нужно учесть при обсуждении запроса на разработку игры с заказчиком? Структурная схема деловой игры. С чего начать разработку? Поиск идеи деловой игры. Как преодолеть кризис творчества? Как трансформировать идею игры в конкретный результат? Подготовка сценария проведения деловой игры. Что должен знать и уметь разработчик деловых игр. В чем отличия компетенций разработчика и ведущего игры. Опыт проекта по онлайн-разработке деловых игр (в тематике кросс-функционального взаимодействия). Спикеры: Светлана Аракелян, генеральный директор компании "99 по Фаренгейту", бизнес-тренер, сертифицированный коуч, разработчик и ведущий деловых и оценочных игр, кандидат социологических наук. Ольга Белозерова, бизнес-тренер, сертифицированный коуч, разработчик и ведущий деловых и оценочных игр, кандидат технических наук. Участие бесплатно. К участию в вебинаре приглашаем HR-менеджеров, корпоративных тренеров и специалистов T&D, заинтересованных в развитии компетенций проведения и разработки деловых игр. Зарегистрироваться для участия в мероприятии Вы можете по телефону: +7(499) 272-09-99 или написав по адресу: info@99f.ru Зарегистрироваться	бесплатно
20 июня	Семинар-презентация Пилот деловой игры "Digital Средневековье" 20 июня с 10.00 до 14.00 мы проведем онлайн пилот новой деловой игры "Digital Средневековье", направленной на развитие навыков межфункционального взаимодействия, в том числе, в формате удаленной работы. Приглашаем Вас и Ваших коллег стать первыми участниками игры! Деловая игра «Digital Средневековье» может быть использована для задач оценки и развития следующих компетенций: проактивная коммуникация; гибкость и адаптивность; работа с большим массивом информации: поиск, анализ и структурирование информации; digital-коммуникация. Участники игры станут инженерами закрытой научной лаборатории, которая проводит исторические исследования, используя перемещения во времени. В результате технического сбоя экспедиция вместо Древнего Рима, куда она направлялась для изучения технологии возведения уникальных гидротехнических сооружений древности – акведуков, оказывается в Раннем Средневековье, при дворе Карла Великого.... Для сохранения своих жизней инженерам необходимо будет выполнить приказ Императора: восстановить давно не функционирующие акведуки, которые сохранились в 4-х странах Империи – Италии, Испании, Германии и Хорватии... В проведении игры используются дополнительные digital-инструменты для повышения эффективности онлайн-взаимодействия и представления структурированной информации. В игре смогут принять участие 16 человек, объединившись в команды по 4 человека. Вы можете организовать корпоративные команды (4 человека от 1-ой организации)! Данная игра будет полезна для следующих категорий персонала: специалисты с уникальной экспертизой, в т.ч. в ИТ подразделениях; менеджеры проектов; руководители среднего и высшего звена; кадровый резерв компании. Участие в пилотной версии онлайн игры - бесплатно. К участию в игре приглашаем сотрудников, включенных в интенсивное кросс-функциональное взаимодействие, менеджеров проектов и руководителей компаний. Зарегистрироваться для участия, получить подробное описание игры и задать все необходимые вопросы, Вы можете, написав нам на info@99f.ru Зарегистрироваться	бесплатно

июль

В этом месяце нет событий