Архив мероприятий

28 мая с 15.00 до 19.00 состоится круглый стол для HR-менеджеров и специалистов по обучению персонала  «Как повысить эффективность on-line обучения?».

 Мы приглашаем Вас принять участие в дискуссии  о  том, как настроить работу  системы  on-line обучения в компании, и подготовить тренеров и руководителей к эффективному ведению вебинаров и видеоконференций. 

Участники поделятся опытом и результатами реализованных ими проектов, и представят конкретные технологии и инструменты, позволяющие  минимизировать риски и оптимальным образом использовать возможности дистанционного формата обучения.

Анна Вядро, начальник отдела подбора и обучения персонала  ОАО ПГК, расскажет о примерах, реализованных в компании on-line проектов (в формате видео-конференции):

• бизнес - игра «Управление эффективностью» (приняли  участие 45 человек из 5 городов),
• семинар «Наставничество» (приняли участие  145 человек из 15 городов)

Татьяна Котова, начальник отдела методологии и развития Управления обучения и развития персонала, Департамента по работе с персоналом Росгосстрах Банк, обсудит с участниками инструментарий  ведущего вебинара и свой опыт в подготовке корпоративных тренеров к ведению форматов online обучения. 

Вопросы для обсуждения:

• Какие учебные цели можно достигать при организации on-line обучения?
• Можно ли использовать вебинары/видеоконференции  для обучения руководителей?
• Что необходимо учитывать тренеру при подготовке вебинара?
• Как структурировать учебный материал при проведении дистанционного обучения?
• Как поддерживать внимание и интерес  к обучению у участников вебинара/видеоконференций?
• Какие инструменты необходимы тренеру при ведении  различных форматов on-line обучения?

Также участники смогут принять участие в проблемно-ориентированной дискуссии (HR-поединке «За» и «Против»). В ходе дискуссии у них будет возможность выслушать и представить различные точки зрения на обсуждаемые проблемы.

Регламент круглого стола: 

14.45 - 15.00 Сбор участников. Знакомство. Приветственный кофе

15.00 - 17.00 Выступления спикеров. Обмен практическим опытом

17.00 - 17.15 Кофе-брейк

17.15 - 19.00 Обмен практическим опытом. HR-поединок «За и Против»

Место проведения: ресторан «Песто – кафе» (ул. Зацепский Вал, 2 стр. 3, 5 минут пешком от метро Павелецкая.

Стоимость участия: 2100 рублей (НДС не облагается).

Зарегистрироваться для участия в круглом столе Вы можете  по телефону: 8 (499) 272-09-99 или прислав заявку по адресу: info@99f.ru

Весна - это  время обновлений, ярких экспериментов и открытий. Именно поэтому мы, совместно с нашими партнерами, компанией «Йога в офисе», с радостью запускаем новый проект «Весенняя Зарядка»! Приглашаем Вас принять участие в цикле из 3-х семинаров.

26 мая с 17.30 до 19.00 состоится 3-й семинар - «Техники активизации. Где взять силы и энергию для активной жизни?»

Семинар о том, куда уходит энергия и откуда ее взять. 

• Как с помощью простых и  доступных упражнений быстро восстановить силы, взбодриться, привести себя в баланс, освежить ум.
• Как не уснуть после обеда и быть в тонусе к концу рабочего дня.

Участие: бесплатно.

Зарегистрироваться для участия в семинаре Вы можете по телефону: +7(499) 272-09-99 или прислав заявку по адресу: info@99f.ru

22 мая с 16.00 до 20.00 состоится  мастер - класс  «Как спрогнозировать эффективность работы сотрудника на основе диагностики его мотивационного профиля?».

 Основные темы:

• Типология мотивации по В. Герчикову, ее особенности и возможности  использования в деятельности HR.
• Построение и чтение  мотивационного профиля.
• На что обратить внимание при интерпретации мотивационного профиля?
• Что можно спрогнозировать, опираясь на мотивационный профиль работника?
• Анализ коллективного мотивационного профиля и его интерпретация.
• Формирование рекомендаций  о гибком изменении стиля руководства при взаимодействии с сотрудниками, имеющими разный мотивационный профиль.

На мастер-классе участники смогут  обсудить разнообразные трудовые мотивы и классифицировать их по типологической модели В.И. Герчикова. Они научатся читать  мотивационный профиль сотрудника с целью прогнозирования его рабочего поведения, и определят свой личный мотивационный тип. Это позволит им глубже понять  свои сильные и слабые стороны, сделать прогноз собственной эффективности в различных рабочих ситуациях

Также участники получат рекомендации по формированию проактивных  управленческих решений, учитывающих тип мотивации сотрудника. Как можно точечно управлять индивидуальной мотивацией сотрудника? Что необходимо учесть при формировании управленческой команды? Как спрогнозировать конфликт в коллективе, и каким образом его можно предотвратить? 

Ведет мастер-класс: Елена Свешникова, бизнес-тренер, консультант, преподаватель программ МВА, к.э.н.

К участию приглашаем: HR-менеджеров, специалистов по подбору, оценке, обучению персонала.

Стоимость участия: 4700 рублей (НДС не облагается).

Зарегистрироваться для участия в мастер-классе и получить более подробную информацию о программе мастер-класса Вы можете по телефону: +7 (499) 272-09-99 или написав нам по адресу: info@99f.ru

29 апреля с 17.00 до 19.30 состоится экспериментальная мастерская "Случай на производстве".

На мастерской будет тестироваться фрагмент деловой игры, направленной на развитие навыков анализа информации и решения проблем.
Участники смогут попробовать себя в роли руководителей, которым срочно надо разобраться с проблемой брака на производстве. У них будет возможность проанализировать кризисную ситуацию и выработать  комплекс мер по ее разрешению.

Живой, интерактивный формат мастерской позволит участникам  осознать свои стратегии работы с информацией, типичные сбои, возникающие на различных этапах принятия управленческих решений.

Количество участников: 9 человек.

К участию приглашаем: HR-менеджеров, руководителей и внутренних тренеров.
Участие: бесплатно.

 

22 апреля с 17.00 до 19.30 состоится мастерская "Знакомство с кейс-методом".   Приглашаем Вас принять участие в решении кейса "Как вырастить руководителя?".   Цель кейса: осознание специфики управленческой деятельности, типичных трудностей, с которыми сталкиваются начинающие руководители.   На примере выполнения этого упражнения участники смогут обсудить возможности использования кейс-метода в тренингах для руководителей, требования к разработке учебных кейсов и процедуру их проведения.   Количество участников: 12 человек.   Стоимость участия: 1500 рублей (НДС не облагается), при регистрации до 1 апреля - 1250 рублей (НДС не облагается).    Зарегистрироваться для участия в мастерской Вы можете по телефону: +7(499) 272-09-99 или прислав заявку по адресу: info@99f.ru

17 апреля с 10.00 до 18.00 состоится тренинг "Как управлять сотрудниками поколения Y?" (практические рекомендации и идеи для бизнеса).

Длительность тренинга: 1 день (8 академических часов).  

Цели тренинга:

• Осознание основных закономерностей, лежащих в основе формирования ценностей различных поколений.
• Освоение новых принципов и способов руководства сотрудниками, учитывающих особенности поколения Y.
• Выработка стратегий  воздействия на сотрудников  поколения Y в ситуациях  привлечения, вовлечения  и удержания  их в компании.

В результате участники смогут:

• Осознать различия в ценностях сотрудников разных поколений.
• Определить принципы взаимодействия с сотрудниками поколения Y и эффективный стиль  руководства ими.
• Сформировать план стратегических действий  по привлечению, вовлечению и удержанию представителей поколения Y в компании.

Содержание:

Теория поколений: понимая историю, влияешь на будущее.

• Теория поколений: как формируются ценности поколений, цикличность смены поколений, влияние на будущее. Поколение Z – прогноз, каким оно будет.
• Теория на практике:  Как  применяют «теорию поколений» в  России и по всему Миру.     

Ценности трех: трудовой рынок сегодня.

• Беби-бумеры, Иксы, Игреки: сходство и различия ценностей.
• Основные конфликты трех поколений в рамках бизнеса: причины, ситуации, способы договориться.
• Основные инструменты влияния на каждое из поколений: разница в подходах обучения, мотивации и управления.

   От ценностей поколения Y  к  эффективному руководству.

• Коммуникация на основе ценностей поколения Y: говорить на одном языке.
• Роль HR-специалистов: чему учить рекрутеров, руководителей, тренеров и самих Y. Профилактика ошибок при включении «Теории поколений»  в программу обучения компании.
• Навыки, необходимые современному лидеру.
• Инструменты привлечения, вовлечения и развития  Y.

Ведет тренинг: Матвеева Юлия, бизнес-тренер, консультант; в 2013 году реализовала проект "Руководитель нового поколения" в ОАО "Вымпелком".

Стоимость участия: 9900 рублей (НДС не облагается).

В стоимость включены обед и 2 кофе-брейка.

Зарегистрироваться для участия в тренинге Вы можете по телефону: +7 (499) 272-09-99 или написав нам по адресу: info@99f.ru

15 апреля с 17.00 до 19.30 состоится Книжный клуб 99F, совместно с Издательством "Эксмо".    Приглашаем HR-менеджеров  на Книжный клуб, посвященный теме лидерства.   Мы будем рады рассказать Вам о тех книгах, которые формируют наши представления о лидерстве и о лидерах. Какие лидеры нужны сегодня бизнесу? Можно ли "вырастить" лидера? Что влияет на формирование лидера?   Спикеры:
1. Андрей Краснов, эксперт Издательства "ЭКСМО".
Андрей  представит Вашему вниманию две достойные новинки книжного рынка 2014 г.: 

• "i Лидер. 200 главных правил успеха Стива Джобса",  А. Подолян-Лаврентьев 
• "Уинстон Черчилль. Законы лидерства", Алан Аксельрод

 
2. Светлана Аракелян, генеральный директор компании "99 по Фаренгейту".
Светлана расскажет о книгах, которые мы рекомендуем читать участникам тренингов по лидерству, для самостоятельного развития и поддержки результатов обучения.

Кроме этого, мы проанализируем современные концепции лидерства и поговорим о том,  какие лидеры нужны сегодня бизнесу.  

Будем рады  представить Вам книги издательства "ЭКСМО", которые могут пополнить Вашу библиотеку или стать отличным подарком для Ваших друзей и бизнес-партнеров.

В конце вечера Вас ждет  лотерея, победители станут обладателями некоторых рекомендованных книг.

Участие бесплатно.   Зарегистрироваться для участия в мероприятии Вы можете  по телефону: 8 (499) 272-09-99 или прислав заявку по адресу: info@99f.ru

Весна - это  время обновлений, ярких экспериментов и открытий. Именно поэтому мы, совместно с нашими партнерами, компанией «Йога в офисе», с радостью запускаем новый проект «Весенняя Зарядка»! Приглашаем Вас принять участие в цикле из 3-х семинаров.

9 апреля с 17.30 до 19.00 состоится 2-й семинар - «Антистресс. Как вернуть себе спокойствие и уверенность?».

Семинар о том, как с помощью практик йоги научиться не подвергать себя стрессу и снимать стресс здесь и сейчас. 

В ходе семинара Вы:

• Научитесь правильно дышать и управлять своим дыханием.
• Освоите короткие доступные практики на каждый день на работе и дома.
• Получите техники расслабления и восстановления сил.

Участие: бесплатно.

Зарегистрироваться для участия в семинаре Вы можете по телефону: +7(499) 272-09-99 или прислав заявку по адресу: info@99f.ru

31 марта с 17.00 до 19.30 состоится экспериментальная мастерская "Старт проекта. Как выбрать оптимальную стратегию развития?". Гость мастерской - профессионал в сфере производства деловой одежды, запускает новый проект -  подбор и пошив "капсулы" бизнес-гардероба (для деловых мужчин и женщин). Вопросы, которые будут вынесены на обсуждение, связаны с анализом выбранных направлений развития бизнеса и планируемой стратегии продаж. Участники смогут детально познакомиться с ситуацией, которая будет описана в виде  бизнес-кейса и задать все возникшие у них вопросы руководителю проекта. После чего им предстоит активная работа в группах, в ходе которой нужно будет оценить риски и возможности выбранной стратегии и предложить свои идеи по ее доработке или корректировке.   Также в ходе мастерской у участников будет возможность получить ответы на вопросы, которые часто возникают при подборе делового гардероба:

• Бизнес-гардероб и мода - в чем различия?
• Как выглядеть "на миллион"?
• Что нужно учитывать при подборе делового костюма? И др.

  К участию приглашаем: внутренних тренеров, HR-менеджеров и руководителей компании.   Количество участников: 12 человек.   Регистрационный взнос: 500 рублей (НДС не облагается).   Зарегистрироваться для участия в экспериментальной мастерской Вы можете по телефону: +7(499) 272-09-99 или прислав заявку по адресу: info@99f.ru

24 марта с 17.00 до 20.00 состоится 3-я мастерская из цикла "Практика разработки учебных кейсов".

Мастерская будет посвящена анализу принципов создания кейсов, основанных на реальном контексте бизнеса, и практике их написания.

В программе мастерской:

·С чего начать разработку учебного кейса?

·Каким требованиям должен удовлетворять «правильный» кейс?

·Почему некоторые кейсы «не работают»?

·Как в описании конкретной ситуации отразить типичную рабочую проблему?

·Как реализовать учебную цель при разработке кейса?

·Практикум по созданию кейсов.  

К участию приглашаем внутренних тренеров и HR-менеджеров.

Количество участников: 6 - 8 человек.

Стоимость участия в мастерской: 2500 рублей.

Ведет мастерскую: Светлана Аракелян, генеральный директор компании "99 по Фаренгейту"

Зарегистрироваться для участия в мастерской Вы можете по телефону: +7(499) 272-09-99 или прислав заявку по адресу: info@99f.ru